Délégué régional (H/F)

Description de la société

Rejoignez un réseau national de plus de 200 permanents engagés dans le développement de l’entrepreneuriat coopératif.

Basé(e) en Poitou Charentes, vous contribuez à la vitalité économique de votre territoire tout en intégrant une dynamique collective à l’échelle nationale.

Dans ce cadre, notre client recrute son/sa futur(e) :

Délégué régional (H/F)

Description du poste

Vos missions :

Rattaché(e) au directeur régional, vous jouez un rôle clé dans l’accompagnement des entreprises coopératives. À ce titre, vous :

– Appuyez les coopératives dans leur gestion : budget, comptabilité, contrôle de gestion, outils de pilotage, conseil stratégique et juridique,

– Soutenez la création ou la reprise d’entreprises coopératives : de l’idée à la constitution juridique,

– Représentez le modèle coopératif auprès des acteurs économiques locaux (réseaux, chambres consulaires, collectivités, etc.),

– Animez des formations et temps collectifs auprès des entrepreneurs et partenaires.

Profil recherché

Profil recherché :

- Diplômé(e) en gestion, finance, accompagnement ou ESS, avec une première expérience réussie dans l’accompagnement d’entreprises, le conseil ou le pilotage d’activité

- À l’aise avec les chiffres comme avec les relations humaines : autonomie, rigueur, esprit d’analyse et de synthèse

- Intérêt fort pour l’économie sociale et solidaire ; une expérience dans le secteur coopératif est un plus

Pourquoi ce poste ?

- Diversité des missions : conseil, gestion, développement économique, animation

- Impact local et utilité sociale concrète

- Environnement de travail stimulant : autonomie, bienveillance, intelligence collective

- Intégration à un réseau de plus de 200 permanents à l’échelle nationale

Conditions proposées :

- CDI – Statut cadre au forfait 218 jours

- Rémunération : 32 000 € à 38 000 € brut annuel selon expérience

- Poste basé à Niort (79) – déplacements ponctuels dans la région

- Télétravail possible 1 jour/semaine

- Avantages : mutuelle prise en charge à 100 %, chèques déjeuner (10,50 € – 60 % pris en charge), prime de vacances